Kohdenna ESG-toimenpiteet optimaalisesti

Reputation and Trust Analyticsin ESG-mielikuvamittari seuraa kattavasti organisaation ympäristö- ja yhteiskuntavastuun sekä sosiaalisen vastuun mielikuvia.

Tutkimus avaa ymmärrystä ESG:n osa-alueista sekä niihin liitettyjen mielikuvien vahvuuksista ja heikkouksista. Mittarin avulla organisaation on mahdollista kehittää ja kohdentaa ESG-toimenpiteensä kannaltaan optimaalisesti.

Kysy lisää

”

“Luottamus&Maine-mallin kurinalainen toteuttaminen mahdollistaa ESG-maailmassa ihmeellisiä asioita. Näistä hämmentävin lienee tietämyksellinen aikakone. Jo ennen ESG:n valtavirtaistumista käynnistetty pitkittäistutkimus mahdollistaa ESG-sisältöjen mittaamisen, vertailun ja historiallisen datan tarkastelun ajassa taaksepäin aina vuoteen 2013 saakka.”
Riku Ruokolahti

Kehitysjohtaja, Reputation and Trust Analytics

REPUTATION AND TRUST ANALYTICS

Haluaisitko kuulla ensimmäisenä, mitä mainekentällä tapahtuu? Tilaa uutiskirjeemme.

Kuukausittain ilmestyvästä uutiskirjeestä löydät julkiset tapahtumamme, ajankohtaiset tutkimusuutiset ja tuoreimmat analyysit mainekentältä.

ESG-indeksi verrokkina

Oman tilannekuvan lisäksi oleellinen osa raportointia on organisaation omien tulosten vertaaminen toimialakohtaiseen ja yleiseen ESG-indeksiin, jota olemme seuranneet jo kymmenen vuoden ajan.

Lisäksi tarjoamme mahdollisuuden tehdä tarkempaa kilpailijavertailua ESG:n osalta.

ESG-toimenpidesuositukset vastuullisuusasiantuntijoilta

ESG PERCEPTION -raportin perusteella tehtävistä toimenpidesuosituksista vastaa vuosien pitkällä kokemuksella vastuullisuusasioissa arvostettu sisaryhtiömme Third Rock Finland.

Tutustu

Näkemyksiä ESG:stä ja maineesta

  • Nina Laakso: Vastuullisuuden odotukset korostuvat yliopistojen maineessa

    Mainekuprut ja kriisit kuuluvat opetus- ja tutkimuslaitosten arkeen siinä missä muidenkin organisaatioiden. Myös ajan henki sanelee, mitä yliopistoilta odotetaan. Koska mainetta ylläpidetään viestinnän avulla, ja viestintä on ennen kaikkea odotuksiin vastaamista, kannattaisi yliopistojen tarkastella vastuullisuuttaan ESG-näkökulmasta yhteiskunnan muutoksiin peilaten. Helsingin…

  • Nina Elomaa ja Riku Ruokolahti: ESG, maine ja johtaminen

      ”Vastuullisuuden johtamisessa on äärimmäisen tärkeää pitää huolta niin vastuullisuuden suorituskyvystä kuin vastuullisuusmielikuvasta, joka yrityksestä tai organisaatiosta syntyy”, S-ryhmän vastuullisuusjohtaja Nina Elomaa kertoo. T-Median kehitysjohtaja Riku Ruokolahti on kirjoittanut yhdessä Elomaan kanssa Mihin mainetta tarvitaan? -kirjaan kappaleen ESG:stä, maineesta ja…

  • Aamu ytimessä -tilaisuudessa asiaa yritysvastuusta: ESG-mielikuvia voi johtaa ja mitata

    ProComin Aamu ytimessä -tilaisuudessa teemana oli yritysvastuu ja sijoitusmaailman  vastuullisuustermi ESG. T-Median Riku Ruokolahti, Third Rockin Sari Kuvaja sekä S-ryhmän Nina Elomaa kertoivat, miten yrityksen ESG-mielikuvia voidaan johtaa sekä millaisia haasteita ja mahdollisuuksia sen viestintään liittyy. Yrityselämän tämän päivän vastuullisuustermistöön…

  • ESG ja yhtiön maine kestävän kasvun ja omistaja-arvon rakentajana -webinaari tallenteena

    T-Median juhlavuoden ensimmäisessä tapahtumassa paneuduttiin ESG:n ja maineen vaikutukseen yhtiön omistaja-arvoon, sijoittajien käytökseen, asiakkaiden suosituksiin sekä työvoiman saatavuuteen. Tilaisuus on katsottavissa kokonaisuudessaan tallenteena alta.   [button url=”https://www.webcasting.fi/esg-ja-yhtion-maine-kestavan-kasvun-ja-omistaja-arvon-rakentajana/” size=”btn-md” style=”btn-primary” target=””]Katso webinaaritallenne[/button] [button url=”/wp-content/uploads/2022/02/ESG_ja_Maine_webinaari_02022022_esitysmateriaali.pdf” size=”btn-md” style=”btn-secondary” target=””]Lataa webinaarin esitysmateriaali[/button]   Boydenin…
Reputation And Trust Analytics

Ota yhteyttä! Kerromme, miten tutkimuksemme voi palvella teitä.

  • Riku Ruokolahti

    Kehitysjohtaja

    MBA

    riku.ruokolahti@reptrust.com

    +358 400 512 200

Reputation And Trust Analytics

Ota yhteyttä! Kerromme, miten tutkimuksemme voi palvella teitä.

  • Harri Leinikka

    Founder, Principal Advisor

    M.Sc.(Tech.)

    harri.leinikka@reptrust.com

    +358 40 505 5001

Ymmärrä maineenne. Rakenna luottamusta.

Jätä yhteydenottopyyntö. Selvitämme, miten organisaatiosi nähdään ja mikä vaikuttaa sidosryhmienne luottamukseen ja käyttäytymiseen.